---

วันที่ 20 กุมภาพันธ์ พ.ศ. 2568 กองคลัง นำโดย นายประฐมพงษ์ ทองรอด รองอธิการบดีฝ่ายกฎหมาย และทรัพย์สิน พร้อมด้วย นางสาวปวีณา จันทร์วิจิตร ผู้อำนวยการกองคลัง หัวหน้างานธุรการ หัวหน้างานการเงินรับ, หัวหน้างานบัญชีเจ้าหนี้, หัวหน้างานการเงินจ่าย, หัวหน้างานงานบัญชี และบุคลากรของกองคลัง จัดกิจกรรมการประชุมร่วมกับบุคลากรภายในหน่วยงาน ณ ห้องประชุมกองคลัง ชั้น 1 อาคารสำนักงานอธิการบดี มหาวิทยาลัยพะเยา

ประเด็นในกิจกรรมการประชุมดังนี้

การให้ความเห็นชอบแผนงานด้านการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใส
ที่ประชุมได้ให้ความเห็นชอบแผนงานในการเสริมสร้างภารกิจด้านการส่งเสริมคุณธรรมและความโปรใสในการดำเนินงาน และด้านการป้องกันการทุจริตประจำปี พร้อมทั้งได้ร่วมกันพิจารณาและวิเคราะห์ข้อมูลการดำเนินงานด้านการเปิดเผยข้อมูลสาธารณะ (Open Data Integrity and Transparency Assessment : OIT) ของหน่วยงาน ในปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 โดยมอบหมาย หัวหน้างานตรวจสอบภายใน กำกับติดตามการปรับปรุงและพัฒนาข้อมูลของหน่วยงานด้านการเปิดเผยข้อมูลสาธารณะ (OIT) ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568 ตัวชี้วัดที่ 9 ด้านการเปิดเผยข้อมูล และตัวชี้วัดที่ 10 ด้านการป้องกันการทุจริต รายงานผลการดำเนินงานต่อผู้อำนวยการอย่างต่อเนื่อง

การปลูกฝังวัฒนธรรมองค์กรตามนโยบาย No Gift Policy
ผู้อำนวยการกองคลัง ได้ประกาศแนวปฏิบัติของหน่วยงานแก่บุคลากรของกองคลังทุกคนให้ยึดถือปฏิบัติตามประกาศเจตนารมณ์ ไม่ให้ ไม่รับ ของขวัญและของกำนัลทุกชนิดจากการปฏิบัติหน้าที่ (No Gift Policy) ของกองคลัง ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568 ลงวันที่ 9 มกราคม พ.ศ. 2568 อย่างเคร่งครัด เพื่อปลูกฝังวัฒนธรรมในหน่วยงานให้บุคลากรปฏิเสธการรับของขวัญและของกำนัลทุกชนิดจากการปฏิบัติหน้าที่ ลดความเสี่ยงจากการทุจริต และเสริมสร้างความโปร่งใสในการปฏิบัติงานภายใต้หลักธรรมาภิบาล พร้อมทั้งได้ถ่ายภาพเชิงสัญลักษณ์แสดงเจตนารมณ์ยึดมั่นต่อต้านการทุจริตคอร์รัปชันทุกรูปแบบร่วมกัน

การสร้างการรับรู้ด้านการใช้ทรัพย์สินของราชการ
ที่ประชุมได้ร่วมกันสร้างการรับรู้ด้านการใช้ทรัพย์สินของราชการตามพระราชบัญญัติการจัดซื้อจัดจ้างและการบริหารพัสดุภาครัฐ พ.ศ. 2560 หมวด 13 การบริหารพัสดุ ประกอบกับระเบียบกระทรวงการคลังว่าด้วยการจัดซื้อจัดจ้างและการบริหารพัสดุภาครัฐ พ.ศ. 2560 หมวด 9 การบริหารพัสดุ ส่วนที่ 2 การยืม และส่วนที่ 3 การบำรุงรักษา การตรวจสอบ เพื่อส่งเสริมให้บุคลากรในหน่วยงานทราบแนวปฏิบัติในการขอยืมหรือขอใช้ทรัพย์สินของราชการตามหลักเกณฑ์ที่กำหนดอย่างถูกต้อง มีการกำกับดูแลและตรวจสอบการใช้ทรัพย์สินของราชการอย่างเป็นระบบและสม่ำเสมอ มีการใช้และการบริหารพัสดุที่เหมาะสม คุ้มค่า เกิดประโยชน์ต่อองค์กรมากที่สุด รวมไปถึงป้องกันไม่ให้มีการใช้ทรัพย์สินของราชการเพื่อประโยชน์ส่วนตัว

การสร้างความตระหนักรู้และแลกเปลี่ยนความคิดเห็น
ที่ประชุมได้ร่วมกันสร้างความตระหนักรู้ และแลกเปลี่ยนความคิดเห็นระหว่างบุคลากรของกองคลังในแต่ละงาน เกี่ยวกับ คุณธรรม 4 ประการ “พอเพียง วินัย สุจริต จิตอาสา” เพื่อปลุกจิตสำนึกด้านส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานและการป้องกันการทุจริตแก่บุคลากรในหน่วยงานอย่างทั่วถึง

การดำรงตนเพื่อรักษาจริยธรรมในการปฏิบัติงาน
ผู้อำนวยการกองคลัง ได้สอดแทรกสาระด้านการดำรงตนเพื่อรักษาจริยธรรมในการปฏิบัติงานแก่บุคลากรของกองคลัง ตามหลักการสำคัญของประมวลจริยธรรมข้าราชการพลเรือนในสถาบันอุดมศึกษาบุคลากรและผู้ปฏิบัติงานอื่นในสถาบันอุดมศึกษา ประกอบกับประมวลจริยธรรมมหาวิทยาลัยพะเยา พ.ศ. 2564 พร้อมทั้งเน้นย้ำข้อคิดด้านคุณธรรมและจริยธรรมเพื่อส่งเสริมพฤติกรรมที่ดีในการปฏิบัติหน้าที่ เช่น

1. ไม่เรียก รับ หรือแสวงหาประโยชน์จากตำแหน่งหน้าที่

2. หลีกเลี่ยงการกระทำที่อาจก่อให้เกิดผลประโยชน์ทับซ้อน

3. ปฏิบัติหน้าที่โดยไม่เลือกปฏิบัติ เป็นธรรม และเป็นกลาง

4. มีความรับผิดชอบในหน้าที่ ยึดมั่นในความซื่อสัตย์สุจริต โปร่งใส และตรวจสอบได้

5. ส่งเสริมการมีส่วนร่วมและความสามัคคีภายในองค์กร

6. ใช้ทรัพยากรขององค์กรอย่างคุ้มค่า

ทั้งนี้ การประชุมดังกล่าวเป็นส่วนหนึ่งของการส่งเสริมวัฒนธรรมองค์กรที่มุ่งเน้นความโปร่งใส ความรับผิดชอบ และการป้องกันการทุจริต เพื่อให้กองคลังเป็นหน่วยงานที่มีประสิทธิภาพและน่าเชื่อถือต่อไป

---

ข่าว :Pichai.cha
วันที่ :26 ก.พ. 2568 11:02 น.